1.即和品牌定位相关。确实也不是所有的品牌模特儿走台都不笑的。“全
国外围招聘”但是大多是不太笑的。
2.严格意义来说，模特儿的表情与肢体语言应该配合品牌定位的。通常设计师和秀导会告诉模特儿本品牌的设计风格，所需要模特儿传递的情绪（欢乐的、职业的、优雅的、性感的、平静的、热烈的、冷酷的....)。这个情绪，应该通过眼神、面部表情、走步节奏、肢体语言来综合表达的。而模特儿应该具备表达出这些情绪的能力。对于
高端品牌来说，在这方面要求都很严格。 即使同样是“不笑”，但是也有不同的感觉，比如“平静”，“性感”，“冷酷”都需要不笑，但是他们的面部表情和眼神都会有细微的差异。优秀的模特儿，有能力表现出这种细微的差异。“全国外围招聘”
3. 同样主导模特儿表现力的还有主流审美的倾向。就总体而言，青年一代似乎更喜欢耍酷、一种距离感和神秘的感觉。你看下大牌的广告，基本上都离不开几个词汇的描述“性感”（低哑、磁性的声音，性感的身体、魅惑的眼神）、“神秘”（半遮半掩的身体，有头无尾的情节）等等。个人以为，这种审美，也是女性更趋于独立和向上的一种表现。因为独立，不需要再靠笑容谄媚于他人（比如说男人，请男士们不要生气）。呵呵。
4. 不过，这一切都有个重要的前提，就是大家都在专业水平上谈专业。遗憾的是，事实上，真正优秀的模特儿是有限的，这是为什么优秀模特儿工作日程可以排得忙不过来，但是也有许多模特儿找不到像样的活儿干。我们日常生活中很多对模特儿的评价只局限于漂亮和身材好，对模特儿的表现力关注不多。如果你看到过一个优秀模特儿和一个平庸模特儿的差异，就会深刻理解此点。“外围招聘平台”
5. 所以，全国外围招聘认为，还有2个重要原因，之所以大家看到的是千篇一律的不笑表情，一个是服饰品牌的同质化很严重，所以对模特儿的表情要求也会很相似；其次是专业素养良好的模特儿不多，所以不笑是最好的保持一种所谓专业度的方法。 这种专业度基本上可以蒙住普通观众，不过专业素养高的设计师和秀导是可以区分出好坏的。
